マーケティング

アイデア職人が語るブランディング！

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長年企業様のブランディングに関わり、独創的なマーケティング手法やアイデア開発手法を用いた企業のコンサルには定評があります。

岩田事務所   代表　岩田桂

【第８回】膝ネタ　マーケティング　（２１９）人事部

【第９回】膝ネタ　マーケティング　（２５０）孤独病

2008年08月25日｜コメント(0)｜トラックバック(0)

＜はじめに＞
早朝に和菓子と朝茶を無料でふるまうお店がある。福島に拠点をおく薄皮饅頭の柏屋さんだ。もう随分の月日が経っている。しかもそれを楽しみにくるお年寄りや出勤のＯＬも多いと聞く。

これを単なる客寄せだと言うのは簡単なことである。しかしこの朝茶のもてなしの心が、お店全体に徹底しているとなると、もう商売の範囲を超えてその地域の文化にもなる。
たかが一服のもてなし。されど神は細部に宿る。そんな小さな感動が、今日も柏屋さんのお店で味わうことができる。

    （２５０）孤独病
　　　　　別名「都会病」。治療法はただひたすら聞いてくれる人を持つこと。
（２５１）お見舞い
　　　　　元気になった時に使える物を想定して贈るのもの。
　　　　　７番ウッドなどは、ゴルフ好きにはたまらない贈り物です。
（２５２）お国自慢
　　　　　恋人に自慢できる唯一の財産。「嫁来い運動」の甘い言葉のご馳走のこと。
（２５３）裏
　　　　　知ってはならない世界のことです。しかし覗いてみたい魔性の魅力があります。
（２５４）為替変動
　　　　　儲からない時の口実に使われるが、儲かった時は静かに身を潜めているもの。
（２５５）マッキントッシュ
　　　　　デザイン部門をアピールする小道具です。
　　　　　マイクロソフトに徐々にかじられてきた青いリンゴのことです。
（２５６）電子メール
　　　　　公私混同を黙認したお陰で普及した電子伝言板。
　　　　　すぐ前の上司にスムーズにコンタクトが取れる優れものです。
（２５７）ネクタイ
　　　　　サラリーマンが逃げないようにつなげておく首輪のこと。
　　　　　しかし繋がれると何故か安心できるから不思議です。

（２５８）プリペイドカード
　　　　　使われないことを願って発行される商品引き換えカードのこと。
　　　　　埋蔵金とも言われます。記念切手がその代表格。
（２５９）指示
　　　　　はっきりとした数字の期限を設けることです。
　　　　　時間に敏感になり、意識が変わります。
（２６０）社員割引
　　　　　やってはいけないことです。お客様（定価販売）を裏切る行為です。
　　　　　形を変えた在庫処分を、押し付けられる社員は大迷惑。
（２６１）社長室
　　　　　会社の中で一番質素なところ。
　　　　　良い会社の社長は社長室などに居ないから使われません。しかしこの逆がきわめて多い。
（２６２）周辺事業
　　　　　お妾さんを持つようなものです。最初は良いが、段々と厄介になってきます。
　　　　　本妻の強化に繋がるような「城の外堀を固める」事業を優先すべきです。
（２６３）娘婿
　　　　　老舗を継がせる最良の人材です。
　　　　　優秀な娘婿に相続させ、３代目の悲劇を防ぐ老獪な戦略です。
（２６４）山本五十六
　　　　　「やってみせて、言って聞かせて、させてみて、ほめてやらねば人は動かず」
　　　　　「苦しいこともあるだろう、言いたいこともあるだろう、不満なこともあるだろう、
　　　　　腹の立つこともあるだろう、泣きたいこともあるだろう、これらをじっとこらえて
　　　　　ゆくのが男の修行である」　いずれもリーダーの素養です。

（２６５）親切
　　　　　縁がきれても生きてゆけるようにしてあげること。
　　　　　こども、新人、得意先、下請けそして女房などが対象です。
（２６６）お為ごかし
　　　　　悪意を隠した親切のこと。人の為の「偽」と書きます。
（２６７）身辺整理
　　　　　心の乱れを治める方法です。悩みがあるときは、身辺を整理してみることです。
（２６８）信用
　　　　　一夜にして崩れ去るガラスの塔です。
　　　　　築くのに時間がかかり、維持することが難しいものです。なければ生きて行けません。
（２６９）システム
　　　　　いつでも、誰がやっても、一定の成果を上げることができる仕事のやり方の仕組みのこと。
　　　　　マックジョブともいわれます。
（２７０）手間ひま
　　　　　目に見えないプロセスのエネルギーの総和。にじみ出るものです。
（２７１）真逆
　　　　　時代に逆らう「へそ曲がり」思考のこと。技術の進化に逆行するモノを作り出すことです。
（２７２）最強のパートナー
　　　　　もちろん女房（旦那）です。
　　　　　この最強コンビは、共通の課題（子育てなど）が終わると、一転して最強のライバルと
　　　　　なります。女性が圧倒的に強いのが定めです。
（２７３）履歴書
　　　　　不都合なことは言わない足跡のことです。
　　　　　トレーサビリティなどと呼ばれ、よけいに分からなくされた情報です。